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Über KON-PART
Unternehmer:innen beraten Unternehmer:innen.
Seit 1987 besetzen wir die Positionen, auf die es in einem Unternehmen ankommt. Unsere Partner haben selbst Unternehmen geführt. Diesen Blick bringen sie in jede Suche ein.

Was uns ausmacht
Sechs Gründe,
mit uns zu sprechen.
Unternehmerischer Blick
Unsere Partner haben selbst Unternehmen geführt. Sie wissen, was eine Besetzung für ein Unternehmen bedeutet.
Die BeraterPersönlich geführt
Jede Suche verantwortet ein Berater persönlich. Er kennt Ihr Unternehmen und bleibt Ihr Ansprechpartner, auch über den Start hinaus.
PersonalberatungResearch im eigenen Haus
Recherche und Direktansprache liegen bei unserem eigenen Team. Im Research unterstützt uns dabei Künstliche Intelligenz.
Ident & ResearchVier Generationen
Seit 1987 dreimal an die nächste Generation weitergegeben. Jede Übergabe über Jahre vorbereitet.
Unsere GeschichteVerbindliche Grundsätze
Zehn Grundsätze aus dem Jahr 1993. Sie gelten bis heute.
Die GrundsätzeNachprüfbare Qualität
Mitglied im BDU. Drei unserer Berater sind persönlich CERC/BDU-zertifiziert.
Qualität und ZertifizierungHistorie
Seit 1987. Vier Generationen.
Eine Haltung.
Gegründet in Bremen, weitergeführt über vier Inhabergenerationen. Jede hat die Beratung geprägt, keine hat ihre Grundsätze verändert.
- 1987Gerhard Konitzky gründet KON-PART in Bremen.
- 1992Dieter Lübcke kommt dazu, per Handschlag und Bierdeckel.
- 1998Konitzky übergibt an Dieter Lübcke.
- 2001Werner Faber wird Partner.
- 2005Werner Faber übernimmt in dritter Generation.
- 2023Felix Graffenberg übernimmt in vierter Generation.
- 202740 Jahre KON-PART.
Kooperationen
Partner, die
unsere Arbeit ergänzen.

Prof. Dr. Martin Kersting
Professor für Psychologische Diagnostik, Justus-Liebig-Universität Gießen
Experte für Personaldiagnostik und Eignungsbeurteilung. Seine wissenschaftliche Sicht fließt in unsere Persönlichkeitsdiagnostik ein.

Oliver Kremers
mind:match · Coaching & Change
Langjähriger Partner für Coaching und Veränderungsprozesse. Gemeinsam begleiten wir Führungskräfte über die Besetzung hinaus.
Zwei Marken. Ein Haus.
Auch für Fach- und
Spezialistenpositionen.
Mit KON.TALENT, unserer Marke für Social Media Recruiting, besetzen wir auch Positionen, für die eine Direktansprache nicht der richtige Weg ist.
So bleiben wir Ihr Ansprechpartner von der Fachkraft bis zur Geschäftsführung. KON.TALENT ist eine Marke der KON-PART GmbH.
Mehr zu KON.TALENTSie möchten selbst als Personalberater arbeiten, unter einer etablierten Marke? Partner werden
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